Реализация федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»

В 2022 году в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре продолжится реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»
Цель мероприятия — помощь гражданам в развитии имеющихся знаний, компетенций и навыков, чтобы по итогам прохождения обучения каждый смог найти подходящую работу или организовать собственное дело.

В мероприятиях по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию гражданин может принять участие один раз в период до 2024 года.
Планируется обучить 1446 граждан, в том числе 201 представители из числа молодежи.
Обучение будет осуществляться при посредничестве трех федеральных операторов:
а) автономная некоммерческая организация «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)»;
б) федеральное государственное автономное образовательное учреждение
высшего образования «Национальный исследовательский Томский государственный
университет»;
в) федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации».

В 2022 году расширен перечень категорий граждан, которые смогут пройти обучение при реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография».

Условиями участия граждан в мероприятиях являются:
а) отнесение их к одной из следующих категорий (далее – участники мероприятий):
— граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;
-женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет;
— женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей
дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;
— молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:
граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
— граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
— граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования, и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
— граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности работников организации);
— граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по полученной профессии (специальности).
Граждане из числа молодежи в возрасте до 30 лет имеют приоритетное право на участие в мероприятиях;

б) получение рекомендации органов службы занятости в целях выбора сферы
деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в том числе по соответствующим образовательным программам;

в) отнесение участников мероприятий к одной из следующих категорий в случае освоения дополнительных профессиональных программ при получении дополнительного профессионального образования:
лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Для участия в мероприятиях граждане подают:
— заявление о прохождении профессионального обучения и дополнительного профессионального образования с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» https://trudvsem.ru/information-pages/support-employm..;
— заявление в органы службы занятости о получении государственной услуги по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

При подаче заявления гражданином производится выбор образовательной
программы и организации, осуществляющей образовательную деятельность.

В целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования органы службы занятости в рамках взаимодействия с гражданами, подавшими заявление, оказывают гражданам государственную услугу по профессиональной ориентации, по итогам которой формируется заключение, содержащее одну из следующих рекомендаций:
а) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе;
б) о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования;
в) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы.
Органы службы занятости вправе запрашивать у граждан, подавших заявление, документы, подтверждающие их соответствие условиям участия в мероприятии.

Центры занятости населения оказывают содействие гражданам в подаче заявления путем предоставления доступа к техническим средствам связи в центрах занятости населения, а также оказания консультационных услуг.

О ходе рассмотрения заявления граждане уведомляются с использованием ЕЦП «Работа в России» путем автоматизированного формирования и передачи текстовых сообщений на указанный в заявлении адрес электронной почты.

Обращаем внимание, что в целях обеспечения занятости граждан, направляемых на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования заключаются двухсторонние или трёхсторонние договора:
— заключается трехсторонний договор (между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, участником мероприятий и работодателем), предусматривающий обязательства, связанные с трудоустройством обучаемого, или двусторонний договор (между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и участником мероприятий), предусматривающий обязательства обучаемого после приобретения соответствующих навыков и знаний зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя, крестьянского (фермерского) хозяйства, юридического лица или начать применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход.

— в случае если работодатель является организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой обучался участник мероприятий, обеспечение занятости обучаемых граждан осуществляется на основании двухстороннего договора, заключенного между участником мероприятий и работодателем, предусматривающего обязательства, связанные с трудоустройством обучаемого.

— в случае, если гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального
образования, не заключены договоры, то орган службы занятости заключает с гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования, трехсторонний договор (между органом службы занятости, участником мероприятий и организацией, осуществляющей образовательную деятельность), предусматривающий обязательства, связанные с его занятостью.

Внимание!

Информация о начале обучения будет размещена на Интерактивном портале Дептруда и занятости Югры, а также в социальных сетях, в первой декаде марта 2022 года.

 

 


Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

*

code

Я даю согласие на обработку моих персональных данных